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上海 · 企业与个人服务

企业人力资源服务
与人才事务咨询

围绕招聘、人事、薪酬、社会保险及人才政策,为企业和个人梳理需求、办理条件、材料清单与服务边界。

政策条件及办理结果以主管部门最新公开规定和实际审核为准。

企业服务

从用工需求到持续支持

先确认业务场景和责任边界,再形成清晰的服务范围、材料要求与推进步骤。

  1. 人事代理与外包

    人事代理、岗位外包、档案管理等服务需求对接。

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  2. 薪酬与社会保险

    薪酬核算、社保及公积金业务咨询与申报支持。

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  3. 招聘与人才配置

    猎头、招聘流程外包与岗位人才匹配服务。

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  4. 灵活用工服务

    围绕用工场景梳理流程、责任边界与风险提示。

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  5. 员工福利服务

    商业保险、节日福利与员工关怀方案咨询。

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  6. 人才政策咨询

    人才引进、居住证积分及落户材料咨询。

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知英人力 · 企业与人才服务

从业务需求,找到适合的服务。

  1. 上海人事代理外包

    从入离职、人事事务到薪酬协作,明确企业分工与交付。

  2. 上海招聘外包

    按岗位要求推进批量招聘、校园招聘与招聘流程协作。

  3. 企业社保事务服务

    搜索“上海社保代缴”时,先区分真实用工下的企业服务与个人正规参保;不提供挂靠或虚构劳动关系。

  4. 上海人才引进落户

    了解人才引进申请的适用范围,按现行官方文件核验。

  5. 上海落户办理

    从不同落户路径出发,查找适用政策与准备步骤;不承诺审批结果。

招聘、人才与数字化协作

保留专业人力服务,把新的招聘需求和人才机会接起来。

招聘·猎头

高端猎头、专业人才招聘、RPO和校园招聘,围绕企业真实岗位组织服务。

智能人力

企业ATS和猎头机构SaaS独立组织业务,人才资料按用途授权。

投递简历

无需注册或登录,直接投递简历;仅知英人力授权工作人员接收与查看。

可信信息

服务主体、边界与依据清晰可查

所有政策类内容标明来源与核验时间;具体方案在了解实际情况后确定。

服务边界

先核验需求与材料,再说明可提供的服务、双方责任和可能风险。

政策依据

政策信息以国家及上海市主管部门公开文件和实际办理口径为准。

查看政策资讯

服务流程

每一步都有明确产出

根据服务类型调整具体环节,开始前确认范围、材料和责任。

  1. 01需求沟通确认背景与目标
  2. 02条件核验检查政策与材料
  3. 03方案确认明确范围与边界
  4. 04材料准备形成清单与说明
  5. 05事项办理按约定推进服务
  6. 06结果交付交付资料与提示

政策与资讯

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先说明需求和目标,我们将协助梳理服务范围、办理条件与下一步。

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服务区域:黄浦区、徐汇区、长宁区、静安区、普陀区、虹口区、杨浦区、浦东新区、闵行区、宝山区、嘉定区、金山区、松江区、青浦区、奉贤区、崇明区。

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